<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="http://uik.hr/latest.xsl" ?>
<rss version="2.0"
    xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
    xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
    xmlns:admin="http://webns.net/mvcb/"
    xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
    xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/">

    <channel>
    
    <title>Udruga invalida Križevci</title>
    <link>http://uik.hr/invalidi/</link>
    <description></description>
    <dc:language>en</dc:language>
    <dc:creator>uik@uik.hr</dc:creator>
    <dc:rights>Copyright 2012</dc:rights>
    <dc:date>2012-05-20T21:04:00+01:00</dc:date>
    <admin:generatorAgent rdf:resource="http://www.pmachine.com/" />
    

    <item>
      <title>NACIONALNI DAN OBOLJELIH OD NEUROMUSKULARNIH BOLESTI, 21. SVIBNJA</title>
      <link>http://uik.hr/site/nacionalni_dan_oboljelih_od_neuromuskularnih_bolesti_21_svibnja/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/nacionalni_dan_oboljelih_od_neuromuskularnih_bolesti_21_svibnja/#When:21:04:00Z</guid>
      <description>Dan 21. svibnja proglašen je Nacionalnim danom oboljelih od neuromuskularnih bolesti. Trenutno je poznato oko 40 neuromuskularnih poremećaja katalogiziranih u dvije grupe (neuropatije i miopatije) određene tipom tkiva koji je napadnut. Istovremeno ove grupe su katalogizirane u daljnje podgrupe.

U sklopu kampanje &#8220;I vaše srce je mišić&#8221; u Hrvatskoj se obilježava Nacionalni dan oboljelih od neuromuskularnih bolesti po sloganom „Distrofija u eteru“ zbog podizanja svijesti u većini medija (TV, radio, novine), vlade, zdravstvenih i javnih ustanova, i pojedinaca o ovoj nevidljivoj ali prisutnoj populaciji i  da svi mogu doprinijeti da se poveća pažnja i razumijevanje ovih bolesti koje uništavaju živčano i mišićno tkivo. Unatoč nedostatku lijeka oni pogođeni bolešću mogu na ovaj način pokrenuti mnoštvo akcija na nacionalnoj i internacionalnoj razini sa ciljem da se poboljša kvaliteta života svih neuromuskularnih bolesnika i iznad svega uliti im nadu. 

Ne zaboravite stoga da je “I vaše srce mišić“.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-20T21:04:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>TELEFONČIĆ – SAVJETOVALIŠTE ZA RANI RAZVOJ DJECE</title>
      <link>http://uik.hr/site/telefonchi_savjetovalishte_za_rani_razvoj_djece/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/telefonchi_savjetovalishte_za_rani_razvoj_djece/#When:18:28:00Z</guid>
      <description>Savjetovalište za rani razvoj djece &#45; Telefončić, nastalo u sklopu UNICEF&#45;ove akcije „Prve 3 su najvažnije!&#8221;, svečano je otvoreno 16. svibnja 2012. godine u Zagrebu gdje se svakodnevno mogu dobiti informacije i stručni savjeti o skrbi za djecu. Profesionalni tim čine medicinske i patronažne sestre, primalje, psiholozi, socijalni pedagozi i logopedi.

Telefončić je usluga na kojoj će roditelji svakim danom od 7 do 22 sata preko  telefona 01 4850555, web&#45;stranice http://www.telefoncic.hr i e&#45;mail adrese info@telefoncic.hr moći dobiti stručne, provjerene informacije o svim pitanjima i izazovima vezanima uz trudnoću, porod, dojenje, njegu i brigu oko djeteta i njegov razvoj i komunikaciju, rekla je predstojnica Ureda UNICEF&#45;a za Hrvatsku Lora Vidović.

Sredstva za njegovo pokretanje prikupljena su donacijama građana i tvrtki i u suradnji s Hrvatskim telekomom. Prostor je osigurao grad Zagreb. Savjetovalište je otvorio ministar zdravlja Rajko Ostojić. Tom je prilikom najavio da će do kraja rujna sva rodilišta u Hrvatskoj morati postati prijatelji djece te da će se u njih posebno ulagati jer je to sastavni dio provođenja populacijske politike.

Uz svečano otvaranje, danas je počela  i medijska kampanja sa sloganom „Jer ljubav ima  puno pitanja!&#8221; kojom će se javnosti predstaviti Telefončić kroz vanjsko oglašavanje, oglase u tiskovinama, na radiju i televiziji te putem interneta. Zaštitno lice kampanje za Telefončić je glumica i mlada majka Daria Knez Rukavina. 


ŠTO JE TELEFONČIĆ?


Telefončić – Savjetovalište za rani razvoj djece je nova usluga koja roditeljima, udomiteljima, posvojiteljima i svim drugim skrbnicima najmlađe djece, putem telefona i interneta omogućuje svakodnevnu dostupnost stručne podrške i informacija iz područja ranog razvoja djece i suvremenog roditeljstva.

Inicijativa za pokretanje Telefončića, nastala je u okviru Programa za rani razvoj djece i poticajno roditeljstvo „Prve 3 su najvažnije!”, kojeg Ured UNICEF&#45;a u Hrvatskoj provodi u suradnji s Vladom RH i drugim partnerima još od 2006. godine.

Program je temljen na znanstveno potvrđenim činjenicama o tome  koliko su prve godine života presudne  za cjelokupan razvoj osobnosti djeteta, te  je stoga pomoć društva i šire obitelji neophodna mladim roditeljima, odnosno svima onima koji skrbe o najmlađoj djeci. U istraživanju koje je UNICEF proveo na uzorku od 1400 roditelja pokazalo se da roditelji traže i očekuju pomoć dostupnu u vremenu kada se suočavaju sa nekim specifičnim problemom. Mnogi su spomenuli potrebu za telefonskim savjetima (osobito roditelji najmlađe djece, u prvim mjesecima života).

I kao odgovor na potrebe roditelja Ured UNICEF&#45;a, u suradnji s Vladom RH i Gradom Zagrebom predstavlja novu uslugu – TELEFONČIĆ.


KOME JE USLUGA NAMIJENJENA?


Usluga telefonskog i internet savjetovanja, te  podrške u ranom razvoju djece (tijekom predškolske dobi)  namijenjena je roditeljima, udomiteljima,  posvojiteljima i drugim skrbnicima najmlađe djece, što uključuje općenito sve  obitelji s najmlađom djecom, obitelji s djecom koje žive u posebno teškim uvjetima te one koje skrbe o djeci s teškoćama u razvoju.


ŠTO TELEFONČIĆ NUDI?


Glavni cilj Telefončića je omogućiti dostupnost stručnih informacija o skrbi za djecu i suvremenom roditeljstvu, koje su u skladu sa suvremenim znastvenim spoznajama i preporukama.

Telefončić na taj način omogućuje informacije iz područja trudnoće i poroda, dojenja i prehrane, razvoja djece (motoričkog, spoznajnog, emocionalno&#45;socijalnog, razvoju govora i igre), njege djeteta, sigurnosti, komunikacije i uloge roditelja.

Osim toga, Telefončić je mjesto razumijevanja i ohrabrenja svima koji brinu o djeci najmlađe dobi, kroz podršku u svakodnevnim situacijama te u donošenju informiranih odluka u skrbi za najmlađe.

U slučaju specifičnih ili hitnih zdravstvenih potreba najmlađe djece, Telefončić omogućuje informacije o specijaliziranim službama ili stručnjacima.


TKO ČINI STRUČNI TIM TELEFONČIĆA?


Profesionalni tim Telefončića čine medicinske sestre, patronažne sestre, primalje, psihologinje, socijalne pedagoginje i logopedinje,

Savjetovateljice u okviru Telefončića imaju višegodišnje iskustvo rada s obiteljima i djecom predškolske dobi, te su dodatno educirane iz komunikacijskih tehnika vezanih uz telefonsko savjetovanje, kao i iz svih područja ranog razvoja djece i suvremenog roditeljstva koja su obuhvaćena Telefončićem,


TELEFONČIĆ I RANI RAZVOJ – DOBITNA KOMBINACIJA


Podrška i informiranje je bitno – informiranje roditelja i pružanje podrške u konkretnim situacijama nije samo isključiva pomoć roditeljima/skrbnicima najmlađe djece, već ulaganje u rani razvoj djece, informiranjem roditelja i pružanjem direktne podrške u specifičnim situacijama.

Upravo ovakva ulaganja, prema istraživanjima Svjetske banke, donose sedmerostruki povrat na inicijalno ulaganje jer se pravovremenom podrškom roditeljima pomaže u sprječavanju kasnijih poremećaja koje djeca mogu imati uslijed neodgovarajućeg odgoja i nedostatka adekvatne stimulacije u prvim godinama života. Također, profesor James Hackman dobitnik je Nobelove nagrade za ekonomiju, za rad kojim je dokazao kako ulaganja u rani razvoj, posebice najranjivijih skupina djece, donosi velike povrate ulaganja za osobe i društvo u cjelini, te kroz tzv. Heckmanovu jednadžbu zagovara upravo ulaganje u programe koji promiču rani razvoj djece s naglaskom na razvoj socijalnih vještina djece.


RADNO VRIJEME


Radno vrijeme usluge telefonskog savjetovanja: 07.00h &#45; 22.00h</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-16T18:28:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>SVJETSKI DAN CRVENOG KRIŽA I CRVENOG POLUMJESECA, 8. SVIBNJA 2012.</title>
      <link>http://uik.hr/site/svjetski_dan_crvenog_krizha_i_crvenog_polumjeseca_8_svibnja_2012/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/svjetski_dan_crvenog_krizha_i_crvenog_polumjeseca_8_svibnja_2012/#When:20:15:00Z</guid>
      <description>Ovogodišnji Svjetski dan Crvenog križa obilježava se pod sloganom «Mladi u pokretu». Polovica od 13 milijuna volontera Međunarodnog pokreta Crvenog križa su mladi ljudi koji imaju ključnu ulogu u promicanju solidarnosti i razvoju kulture mira i nenasilja.

Pod sloganom Mladi u pokretu na zagrebačkom je Zrinjevcu Hrvatski Crveni križ organizirao središnju proslavu Svjetskog dana Crvenog križa na kojoj je u subotu, 5. svibnja 2012. godine  sudjelovalo gotovo 200 predstavnika, aktivista i volontera gradskih i općinskih društava Crvenog križa iz sedam županija. U društvu izvršnog predsjednika HCK Nenada Javornika posjetio ih je i resorni ministar zdravlja Rajko Ostojić, a okupljenim je Zagrepčanima i Zagrepčankama, osobito onim vremešnijim, ipak više od ministra zdravlja bila važnija briga za vlastito zdravlje pa su pohrlili iskoristiti priliku za besplatno mjerenje kapaciteta pluća (spirometrija), tlaka i razine šećera u krvi.

Svaka županije predstavljala je po jedno načelo pokreta Crvenog križa: humanost Istarska, neutralnost Osječko&#45;baranjska, neovisnost Primorsko&#45;goranska, neutralnost Zagrebačka, univerzalnost Krapinsko&#45;zagorska, jedinstvo Splitsko&#45;dalmatinska i dragovoljnost Vukovarsko&#45;srijemska županija. Predstavnici, aktivisti i volonteri gradskih i općinskih društava predstavili su različite programe: Pula pružanje prve pomoći, Osijek, Darda i Đakovo rad s mladima i prema mladima, Novi Vinodolski, Krk, Opatija i Rijeka program likovne radionice Kulturom protiv droge, program za treću životnu dob 60+ i rad terenske jedinice, Zaprešić, Ivanić Grad i Velika Gorica program zaštite zdravlja građana, Krapina i Donja Stubica dobrovoljno davanje krvi i zaštita i spašavanje, Split spašavanje života na vodi te Vinkovci i Ilok program ranog otkrivanja karcinoma dojke, djelovanje u katastrofama i igrališta za djecu na minama okruženim mjestima. Svi ti programi te ostali od ukupno ih 42, istaknuto je na proslavi, provode se u cilju podizanja zdravstvene i ekološke kulture, unapređenja solidarnosti i međusobnog pomaganja.

Nakon središnje proslave na Zrinjevcu, u gradskim i općinskim društvima diljem Hrvatske Svjetski dan Crvenog križa i Crvenog polumjeseca obilježit će se 8. svibnja, a Tjedan Hrvatskog Crvenog križa od 8. do 15 svibnja.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-07T20:15:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>VIŠE NEMA ISPLATE PLAĆA BEZ UPLATA DOPRINOSA</title>
      <link>http://uik.hr/site/vie_nema_isplate_plaa_bez_uplata_doprinosa/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/vie_nema_isplate_plaa_bez_uplata_doprinosa/#When:05:14:00Z</guid>
      <description>Od 1. svibnja, na snagu je stupila odredba iz izmjena Zakona o doprinosima prema kojoj će poslodavci doprinos za zdravstveno osiguranje plaćati po sniženoj stopi, umjesto dosadašnjih 15 posto po stopi od 13 posto, kao i Uredba koja poslodavcima onemogućuje isplatu plaća bez plaćenih doprinosa.

Vlada je, naime, prošli tjedan donijela Uredbu o načinu provedbe plaćanja doprinosa prema plaći, primicima uz plaću, odnosno mjesečnoj osnovici za obračun doprinosa temeljem radnog odnosa, a ta je Uredba objavljena u Narodnim novinama, broj 49 od 27. travnja, i stupa na snagu 1. svibnja.

Po podacima iznijetim na sjednici Vlade, u Hrvatskoj više od 21.000 poslodavaca ne uplaćuje doprinose za ukupno 121.000 radnika, što iznosi oko 80 milijuna kuna mjesečno. Uredbom o načinu provedbe plaćanja doprinosa propisano je postupanje Porezne uprave, Financijske agencije (Fina) i poslovnih banaka koje će pak u konačnici poslodavcima koji se nalaze na popisu dužnika, a ne predaju naloge za uplatu doprinosa ili se ti nalozi u cijelosti ne mogu provesti, zabraniti isplatu neto plaća.

Prema Uredbi, podatke o poslodavcima koji ne uplaćuju doprinose Porezna će uprava, putem Fina&#45;e, dostavila svim bankama, a na osnovu tih podataka banke su dužne sastaviti listu poslodavaca koji ne uplaćuju doprinose. Prve podatke Porezna uprava treba dostaviti Fini do 1. svibnja za poslodavce koji su isplatili plaće bez uplate obveznih doprinosa iskazanih u obrascu ID ili nisu dostavili obrazac ID u veljači i ožujku, potom do 1. lipnja za one koji to nisu učinili u ožujku i travnju, itd.

Poslodavci koji se nađu na listi onih koji ne uplaćuju doprinose dužni su u istu banku predati naloge za plaćanje za isplatu plaće i za uplatu doprinosa, a banke su dužne provjeriti jesu li osim naloga za isplatu plaće predani i nalozi za uplatu doprinosa. Ako poslodavac koji ne uplaćuje doprinose nije predao naloge za plaćanje za uplatu tih doprinosa ili se isti ne mogu u cijelosti provesti ili nalog ne sadrži sve propisane elemente, banka je dužna odbiti provesti naloge za plaćanje za isplatu plaće, propisano je Uredbom.

U tim slučajevima Porezna uprava će zabraniti raspolaganje sredstvima na žiro računu ili drugim računima poslodavca koji ne uplaćuje doprinose. Od 1. svibnja, primjenjuje se i odredba izmijenjenog Zakona o doprinosima, odnosno niža stopa doprinosa za obvezno zdravstveno osiguranje od 13 posto. Sukladno zakonu, doprinosi se obračunavaju prema propisima važećim za razdoblje osiguranja na koje se obveza odnosi, pa će se tako nova, snižena stopa, primjenjivati kod utvrđivanja obveza doprinosa koje su nastale za staž u osiguranju od 1. svibnja.

To znači da će se smanjena stopa doprinosa primijeniti kod isplate plaće obračunane za svibanj koja će se u većini slučajeva isplaćivati u lipnju. Ako se pak nakon 1. svibnja isplaćuju zaostale plaće za ranije mjesece, primjenjivat će se stopa od 15 posto. Pri isplati drugog dohotka (naknade po ugovoru o djelu i sl.) stopa od 13 posto primjenjuje se već kod obračuna i isplate u svibnju. Po procjenama poreznih stručnjaka, snižavanje zdravstvenog doprinosa sa 15 na 13 posto, uz istu bruto plaću, poslodavcima od 1. svibnja smanjuje rashode za plaće za 1,7 posto.

Smanjenje stope za zdravstveno osiguranje smanjit će prihod proračuna po toj osnovi za oko 1,5 milijardi kuna u ovoj godini, a u idućim godinama za oko 2,3 milijardi kuna. Ta sredstva ostaju gospodarstvu, to je izravna mjera povećanja troškovne konkurentnosti gospodarstva, isticali su iz Vlade prilikom predlaganja zakonskih izmjena.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-03T05:14:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>ODLUKA</title>
      <link>http://uik.hr/site/odluka2/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/odluka2/#When:04:48:00Z</guid>
      <description>O IZMJENAMA I DOPUNAMA ODLUKE O UTVRĐIVANJU OSNOVNE LISTE LIJEKOVA HRVATSKOG ZAVODA ZA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE


&#8220;Narodne novine&#8221;, broj 48/12


http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2012_04_48_1164.html


http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2011_06_61_1382.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2011_05_54_1187.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2011_01_1_24.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_11_131_3419.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_07_83_2385.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_06_69_2117.html</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-03T04:48:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>ODLUKA</title>
      <link>http://uik.hr/site/odluka1/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/odluka1/#When:04:25:00Z</guid>
      <description>O IZMJENAMA I DOPUNAMA ODLUKE O UTVRĐIVANJU DOPUNSKE LISTE LIJEKOVA HRVATSKOG ZAVODA ZA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE


&#8220;Narodne novine&#8221;, broj 48/12


http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2012_04_48_1165.html


http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2011_05_54_1188.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2011_01_1_25.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_11_131_3420.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_07_83_2386.html

http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2010_06_69_2118.html</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-05-03T04:25:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>NA NOVI POPIS LIJEKOVA HZZO&#45;A UVRŠTENA SU 143 LIJEKA</title>
      <link>http://uik.hr/site/na_novis_popis_lijekova_hzzo_a_uvrshtena_su_143_lijeka/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/na_novis_popis_lijekova_hzzo_a_uvrshtena_su_143_lijeka/#When:05:02:00Z</guid>
      <description>Na novi popis lijekova HZZO&#45;a uvrštena su 143 lijeka, od kojih je 17 potpuno novih. Ostalih 126 su generički lijekovi. Nimalo nevažno, pojeftinilo je više od 600 oblika lijekova. 

Time će HZZO uštedjeti oko 150 milijuna kuna, što će smanjiti troškove terapije, ali će i priskrbiti novac za uvrštavanje novih lijekova na popis.

Na dopunskom popisu su i novi lijekovi za šećernu bolest i depresiju.

Donošenjem novih lista lijekova, na osnovnu listu lijekova HZZO&#45;a, bez nadoplate, uvršteni su, među ostalim, novi lijekovi za liječenje plućne hipertenzije, multiple skleroze, karcinoma štitnjače, gljivičnih infekcija i kroničnih hepatitisa, dok su na dopunsku listu uvršteni novi lijekovi za šećernu bolest i depresiju. 

Upravno vijeće HZZO&#45;a prihvatilo je i izmjene i dopune Pravilnika o ortopedskim pomagalima prema kojima će osigurane osobe ponovno moći nadoplatiti vrijednost invalidskih kolica, ako kolica, kupljena na doznaku HZZO&#45;a, stoje više nego što je propisano Pravilnikom. Nepokretnim traheotomiranim osobama, potpuno ovisnima o tuđoj pomoći, te osobama oboljelima od spinalne mišićne atrofije omogućeno je ostvarivanje prava na 900 aspiracijskih katetera tromjesečno.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-04-19T05:02:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>UREDBA</title>
      <link>http://uik.hr/site/uredba/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/uredba/#When:05:08:00Z</guid>
      <description>O UREDU ZA UDRUGE


&#8220;Narodne novine&#8221;, broj 34/12


http://narodne&#45;novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2012_03_34_820.html</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-04-18T05:08:00+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>ODLUKA</title>
      <link>http://uik.hr/site/odluka/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/odluka/#When:07:12:01Z</guid>
      <description>O DOPUNAMA ODLUKE O OBJAVLJIVANJU PRAVILA O DRŽAVNIM POTPORAMA ZA ZAPOŠLJAVANJE


Vlada Republike Hrvatske je na sjednici održanoj 8. ožujka 2012. godine donijela Odluku o dopunama odluke o objavljivanju pravila o državnim potporama za zapošljavanje.

Prema članku 2. Uredbe o državnim potporama (Narodne novine, broj 50/2006.) sadržaj ocjene sukladnosti državnih potpora iz članka 4. stavka 3. Zakona o državnim potporama (Narodne novine, broj 140/2005. i 49/2011.) temelji se na pravilima koja proizlaze iz članka 70. Sporazuma o stabilizaciji i pridruživanju između Republike Hrvatske, s jedne strane i Europskih zajednica i njihovih članica, s druge strane (Narodne novine – Međunarodne ugovori, broj 14/2001., 14/2002., 1/2005., 7/2005. i 9/2005.) te Protokola 2. i Protokola 6. koji su sastavni dio Sporazuma.

Temeljem članka 3. predmetne Uredbe Vlada Republike Hrvatske na prijedlog ministra financija donosi odluke o objavljivanju u „Narodnim novinama“ popisa pravila i pravila državnim potporama, a koja proizlaze iz spomenutog članka 70. Sporazuma o stabilizaciji i pridruživanju.

Državne potpore za zapošljavanje dodjeljuju se u skladu s pravilima pravne stečevine

Europske unije prenesenim u hrvatsko zakonodavstvo Odlukom o objavljivanju pravila o državnim potporama za zapošljavanje (Narodne novine, broj 68/2008.).

Ovom Odlukom dopunjuju se pravila o državnim potporama za zapošljavanje i to navođenjem odrednica u vezi s kriterijima koji će se primjenjivati u ocjeni mjera potpora u obliku subvencija za plaće za radnike u nepovoljnom položaju, radnike u izrazito nepovoljnom položaju i radnike s invaliditetom.Odluka o dopunama Odluke o objavljivanju pravila o državnim potporama za zapošljavanje sadrži prijevod izvornika Priopćenja Komisije – Kriteriji za analizu sukladnosti državnih potpora za zapošljavanje radnika u nepovoljnom položaju i radnika s invaliditetom, koje podliježu obvezi pojedinačne prijave (52009XC0811(02), SL C 188, 11. 8. 2009., str. 6. – 10.).

Ova Odluka stupa na snagu danom objave u »Narodnim novinama« &#45; 14.03.2012. godine.


„Narodne novine“, broj 68/08. i 31/12.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-03-16T07:12:01+01:00</dc:date>
    </item>

    <item>
      <title>ZAVOD ZA ZAPOŠLJAVANJE DIJELI POTICAJE ZA 35.000 NEZAPOSLENIH</title>
      <link>http://uik.hr/site/zavod_za_zaposhljavanje_dijeli_poticaje_za_35000_nezaposlenih/</link>
      <guid>http://uik.hr/site/zavod_za_zaposhljavanje_dijeli_poticaje_za_35000_nezaposlenih/#When:22:43:01Z</guid>
      <description>HRVATSKI zavod za zapošljavanje objavio je na svojim stranicama javni poziv za podnošenje zahtjeva za korištenje sredstava za poticanje zapošljavanja u ovoj godini. 

Mjere koje će se provoditi uključuju potpore za zapošljavanje, potpore  za samozapošljavanje,  potpore za  usavršavanje, zatim obrazovanje nezaposlenih, stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa te javne radove.

Potpore za zapošljavanje mogu ostvariti samo poslodavci koji ne bilježe pad nezaposlenosti u posljednjih 12 mjeseci, osim onih koji imaju prazna radna mjesta s opravdanim razlozima, poput otkaza radnika na vlastiti zahtjev ili odlaska u mirovinu. Potpore mogu ostvariti i poslodavci koji nemaju financijskih dugovanja na ime javnih davanja te poslodavci koji djeluju kraće od 12 mjeseci, a imaju zaposlenog najmanje 1 radnika unazad šest mjeseci.

Nadalje, predmet ovog javnog poziva je dodjela potpora poslodavcima koji će zapošljavati isključivo mlade osobe bez radnog iskustva, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe iznad 50 godina života, osobe s invaliditetom te posebne skupine nezaposlenih (hrvatski branitelji, roditelji 4 i više malodobne djece, samohrani roditelji, liječeni ovisnici).

Iznos koji je predviđen za navedene poticaje u ovoj godini iznosi 350 milijuna kuna. Poticaje iz proračuna za zapošljavanje, edukaciju i usavršavanje trebalo bi dobiti oko 35.000 osoba.

Ukoliko tražite posao i nalazite se u jednoj od ovih skupina, sada vam je možda savršena prilika da se prijavite za posao.

Javni poziv za podnošenje zahtjeva za korištenje sredstava za poticanje zapošljavanja u 2012. godini, uvjeti i načini za korištenje sredstava za provođenje mjera u 2012. godini, kao i potrebna  dokumentacija i obrasci zahtjeva dostupni su na web stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.</description>
      <dc:subject></dc:subject>
      <dc:date>2012-03-07T22:43:01+01:00</dc:date>
    </item>

    
    </channel>
</rss>
